• Lønsikring

    Som medlem af Fries a-kasse og fagforening giver vi dig en gratis lønsikring på op til 5.000 kr. oveni dagpengene. Det får du KUN hos Frie!

    Derudover har du mulighed for at tegne vores supplerende lønsikring, som sikrer dig op til 40.000 kr. oveni dagpengene i tilfælde af ledighed.

    Du er samtidig sikret professionel og personlig rådgivning allerede fra den dag, du bliver opsagt.

    Læs mere om priser, betingelser og fordele på disse sider.

    Lønsikring

    Lønsikring

frida-og-martin
splash-orange-ta-os-bare-for-pengenes-skyld-500kr
Gratis lønsikring

Du kan få op til 5.000 kr. gratis!

Når du melder dig ind i Fries a-kasse og fagforening til 672 kr. pr. måned, giver vi dig – som de eneste på markedet – en gratis lønsikring på 3.000 kr. Den stiger til 4.000 kr. efter 6 måneders medlemskab og helt op til 5.000 kr. efter 12 måneders medlemskab.

Beløbet er før skat og udbetales oveni dagpengene i op til 6 måneder (gælder lønmodtagere, der ved indmeldelse er 18-57 år, og efter min. 5 måneders medlemskab).

Nedenfor kan du læse meget mere om betingelser, forsikringsvilkår, priser, fordele m.m.

 

Supplerende lønsikring
splash-orange-40000kr-pr-md-442x442
Supplerende lønsikring op til 40.000 kr./md. oveni dagpengene

Få ekstra tryghed i hverdagen

Har du brug for en højere dækning, skal du tegne vores supplerende lønsikring, som er en privatforsikring af din løn.

Du kan forsikre op til 90 % af din løn, helt op til 40.000 kr. pr. måned oveni dagpengene. Det samlede beløb vil så blive din indtægt før skat i op til 12 måneder af din ledighedsperiode.

Hos Frie har vi i mange år tilbudt lønsikring til vores medlemmer. Siden vi startede, er antallet af personer med lønsikring steget markant, og i dag har omkring 400.000 danskere valgt at forsikre sig mod arbejdsløshed ved at tegne en lønsikring.

Lønsikring tegnes gennem Fries eget forsikringsselskab (FF Forsikring A/S), som er omfattet af Skadegarantifonden.

Hvad kan vi hjælpe dig med?

Brug vores søgefunktion og få svar på dine spørgsmål omkring dit ansættelsesforhold, barsel, dagpengeregler, efterløn, ferie, job og karriere m.m.